Deux fondateurs d'un cabinet de consultance donnent leur point de vue

Les rapports entre travail et vie chrétienne, qu’en dites-vous ?

Deux fondateurs d’un cabinet de consultance donnent leur point de vue

Hervé et Frédéric sont des « artisans de relations humaines ». Dans l’univers foisonnant du coaching et de la formation, ils ont décidé de créer AD GENTES RH, un cabinet de consultance.

Leur positionnement s’appuie sur une valeur forte puisée au plus profond de leur foi : l’amour du prochain. Acteurs engagés de façon plurielle dans la vie ecclésiale et associative, ils disent en quelques mots les intuitions qui les ont guidées.


HERVÉ  : Un coach, c’est celui qui tire l’autre, l’accompagne pour l’aider à révéler en lui des potentialités, des compétences ou des ressources enfouies. Parfois miroir pour son client, le coach a la mission de résoudre une difficulté professionnelle ou aider à un discernement.


FRÉDÉRIC : Le coach, c’est celui qui va poser des questions. C’est un facilitateur, un passeur d’obstacles afin que la personne ne reste pas seule dans sa difficulté professionnelle. Dans cet exercice, la relation humaine est au centre. Elle se construit dans la paix et la confiance pour une durée définie. Avec la personne, nous sommes ensemble co-constructeurs d’un projet.


HERVÉ  : Nous avons tous les deux derrière nous une longue expérience de la vie en entreprise, de la consultance et des relations humaines. Nous avons vécu ou observé l’un et l’autre des situations professionnelles impossibles et connu les limites de la souffrance au travail. Nous sommes convaincus qu’il est urgent d’apporter dans le monde de l’entreprise des valeurs depuis longtemps négligées : la joie, la simplicité et le plaisir.


FRÉDÉRIC : Ces mots peuvent surprendre mais ils reflètent en vérité une nouvelle façon de vivre le travail et d’y mettre du sens. Ce n’est pas se déconnecter des réalités de l’entreprise que de parler ouvertement d’amour. Et contrairement aux idées reçues, ces mots passent bien car les salariés ont une soif de reconnaissance et de plus d’humanité.


HERVÉ  : Nous travaillons et proposons nos services aussi bien à des salariés qu’à des dirigeants. Résoudre des conflits, apprendre à communiquer, se ressourcer… Il y a des outils pour cela et les enjeux sont nombreux dès lors que chacun comprend que travailler en harmonie est gage de productivité. Pour cela, iI est important de se connaître, de se former et d’être accompagné. C’est à cela que nous veillons.


Contact : www.adgentesrh.com.

Bénédicte Rigou-Chemin